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Rivalutazione delle ammende e sanzioni: come calcolarle? (Circolare INL 724/23)

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Dopo la pubblicazione del Decreto direttoriale del 20 settembre 2023 n.111, il Ministero ha proceduto alla rivalutazione degli importi delle ammende riferite alle contravvenzioni in materia di igiene, salute e sicurezza sul lavoro e alle sanzioni amministrative pecuniarie previste dal decreto legislativo 9 aprile 2008, n. 81.

L’Ispettorato nazionale interviene per fornire alcuni chiarimenti sul calcolo della rivalutazione con Nota n.724 del 30 ottobre 2023, comparsa sulle pagine dell’INL.

Rivalutazione sanzioni e ammende: come calcolare

La rivalutazione applicata è della misura del 15,9% come abbiamo visto.

La rivalutazione sugli importi delle sanzioni previste dal D.Lgs. n. 81/2008 insiste su un importo già aumentato già del 10% con la legge n. 145/2018, art. 1, comma 445, lettera d), n. 2) ricorda INL.

L’Ispettorato riporta quindi, nell’Allegato alla Circolare, un quadro riepilogativo delle contravvenzioni più ricorrenti che prevedono pene alternative dell’arresto o ammenda o solo ammenda, con l’indicazione degli importi rivalutati per effetto del D.D. n. 111/2023.

Uno strumento utile per avere un quadro degli importi rivalutati arriva anche da Amato e Di Fiore, autori della versione aggiornata del Testo Unico di Sicurezza , hanno presentato una Tabella riepilogativa degli importi.

INL annuncia che in attesa dell’aggiornamento di SMART, attualmente in corso, gli importi dei verbali generati utilizzando l’applicativo dovranno essere rettificati adeguandoli a quelli riportati in tabella.

Come si applica la rivalutazione delle sanzioni

L’incremento non si applica a quelle somme “aggiuntive” che occorre versare ai fini della revoca del provvedimento di sospensione dell’attività imprenditoriale.

Si tratta di “somme aggiuntive” spiega INL, che non costituiscono «propriamente sanzione e sono previste dall’art. 14 del d.lgs. n. 81/2008 (contrasto a lavoro irregolare e tutela salute e sicurezza).

Rivalutazione sanzioni e casi speciali

INL annuncia che saranno oggetto di ulteriori chiarimenti (da parte dell’Ufficio legislativo del Ministero del lavoro e delle politiche sociali):

  • le sanzioni previste dal d.lgs. n. 101/2020 in materia di radiazioni ionizzanti;
  • la sanzione amministrativa prevista per la ritardata o omessa comunicazione in relazione ai lavoratori autonomi occasionali di cui all’art. 14, comma 1, d.lgs. n. 81/2008;
  • le sanzioni modificate al d.lgs. n. 81/2008 dalla legge n. 215/2021 (legge di conversione del DL n. 146/2021)..

Da quando si applica la rivalutazione delle sanzioni?

INL conferma nella Circolare che la rivalutazione trova applicazione esclusivamente con riferimento alle violazioni commesse dal 6 ottobre 2023 (data della pubblicazione del Decreto 111/23 nella sezione “pubblicità legale” del Ministero del lavoro e delle politiche sociali).

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Antonio Mazzuca

Coordinamento editoriale Portale InSic.it -redattore giuridico Laurea in Giurisprudenza in Diritto europeo (LUISS Guido Carli 2006) e Master in "Gestione integrata di salute e sicurezza nell'evoluzione del mondo del lavoro" INAIL-Sapienza (I° Ed. 2018-19). Formatore certificato in salute e sicurezza sul lavoro dal 2017 per Istituto Informa e RLS per EPC Editore. Esperto in sicurezza sul lavoro e amministratore del Gruppo Linkedin Ambiente&Sicurezza sul Lavoro. Content editor e Social media per InSic.it su Linkedin e X (ex Twitter). Contatti: Linkedin Mail: a.mazzuca@insic.it